Кравец прокомментировал статью закона, на которую ссылаются работодатели.
Самое важное. Самое полезное. Самое интересное...
Кравец прокомментировал статью закона, на которую ссылаются работодатели.
Многие работодатели угрожают украинцам, которые не привьются от коронавируса до 8 ноября, увольнением. Известный адвокат, старший партнер АК "Кравец и партнеры" Ростислав Кравец прокомментировал эту норму, сообщает UBR.
По словам юриста, в Украине не предусмотрен порядок увольнения и отстранения от работы лиц без прививки, поэтому приказы руководства некоторых предприятий не что иное, как самоуправство.
Такие приказы, по словам адвоката, являются безумными и незаконными. Аргументы работодателей базируются на статье 12 Закона Украины "О защите населения от инфекционных болезней".
"Но в статье закона нет и слова об увольнении. Вернее, там оно есть, но "увольнение на основании закона". Ни в одном нормативном акте Украины, ни в одном законе нет порядка такого увольнения", – объяснил адвокат.
По закону, обязательной в Украине является вакцинация против дифтерии, коклюша, кори, полиомиелита, столбняка и туберкулеза.
Кравец советует сотрудникам защищать свои права и требовать от работодателей законную аргументацию увольнения или отстранения от работы.
Комментарий Р.Б. В наших украинских судах, насквозь коррумпированных и управляемых по телефонному звонку, фиг что докажешь.
© 2009 Технополис завтра
Перепечатка материалов приветствуется, при этом гиперссылка на статью или на главную страницу сайта "Технополис завтра" обязательна. Если же Ваши правила строже этих, пожалуйста, пользуйтесь при перепечатке Вашими же правилами.
