Технополис завтра
Самое важное. Самое полезное. Самое интересное...
Новости Полезные советы

Все о пособии по уходу за ребенком до 3-х лет

Источник: "ОбщеЖитие"

В соответствии со статьей 13 Закона Украины «О государственной помощи семьям с детьми», право на выплату пособия по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста имеет один из родителей ребенка, усыновитель, опекун, дедушка или бабушка, другой родственник, который фактически осуществляет уход за ребенком.

Пособие по уходу за ребенком до исполнения ему 3-х лет назначается с дня обращения за его назначением, но не ранее чем с дня окончания отпуска в связи с беременностью и родами для неработающих лиц и лиц–субъектов предпринимательской деятельности, а для работающих лиц – с дня начала отпуска по уходу за ребенком по день его окончания, но не долее чем до дня исполнения ему 3-х лет.

Днем обращения считается день подачи заявления со всеми необходимыми документами в управление труда и социальной защиты населения.

Пособие  по уходу выплачивается ежемесячно с дня назначения по день достижения ребенком 3-летнего возраста.

В соответствии со ст.15 указанного Закона, пособие по уходу выплачивается в размере, который равен разнице между: с 1 января 2008 г. – 50%, с 1 января 2009 г. – 75%, с января 2010 г. – 100% прожиточного минимума для трудоспособных лиц, и среднемесячным совокупным доходом семьи в расчете на  одного члена семьи за предыдущие шесть месяцев, но не менее 130 грн.

На 2011 г. Законом о Государственном бюджете утверждены следующие прожиточные минимумы для трудоспособных лиц, которые применяются для назначения пособия по уходу: с 1 января – 941 грн., с 1 апреля – 960 грн., с 1 октября – 985 грн., с 1 декабря – 1004 грн.

Выплата пособия в размере, который превышает минимальный (130 грн.), осуществляется в течение шести месяцев. Если лицо, которому назначено пособие, после окончания указанного срока не подтвердило право на назначение пособия в размере, превышающем минимальный, т.е. не обратилось вновь с заявлением и справками о доходах на следующий период,  пособие выплачивается в минимальном размере (130 грн.).

Для обращения за  назначением пособия по  уходу впервые  подаются следующие документы:

- заявление, бланк которого утвержден Минтруда;

- копия приказа работодателя о предоставлении отпуска на уход за ребенком;

- копия свидетельства о рождении ребенка;

- копия трудовой книжки (для неработающих лиц);

- справка с места учебы (для учащихся);

- копия свидетельства о государственной регистрации физического лица –предпринимателя (для лиц, которые проводят предпринимательскую деятельность);

- справка с центра занятости о прекращении выплат (для лиц, которые состояли на учете в Центре занятости).

Для назначения пособия по уходу в размере, который превышает минимальный (130 грн.), подается в установленном порядке заявление, справка о составе семьи и декларация о доходах и имущественном положении семьи (заполняется на основании справок о доходах членов семьи за предыдущие шесть месяцев).

Эти положения Закона Украины «О государственной помощи семьям с детьми», в соответствии с Конституцией Украины, закрепляют гарантированный  государством уровень материальной поддержки семьям с детьми путем предоставления денежной помощи с учетом состава семьи, доходов семьи.

Также получатель пособия по уходу за ребенком должен в обязательном порядке сообщить в управление труда и социальной защиты населения обо  всех изменениях обстоятельств ухода:увольнение с работы в период отпуска по уходу, изменение адреса семьи, временное определение ребенка на государственное обеспечение, отказ от ребенка, лишение родительских прав и возникновение  др. обстоятельств.

Размер пособия, который выплачивается с учетом доходов семьи, может быть пересчитан с месяца подачи получателем пособия заявления до окончания срока его назначения.

Рассмотрим пример.

За пособием  по уходу обращается лицо, в состав семьи которого входят 4  человека: мама, папа, ребенок 1999 года рождения, ребенок 05.08.2011 года рождения. Заявитель подал заявление в октябре 2011 г. Доходы семья декларирует за период с 01.04.2011г. по 30.09.2011г.

Доходы семьи: папа не работает с июня 2011 г. Он предоставил справку о его  зарплате за период  с 01.04.2011г. по 16.06.2011г., т.е. по день увольнения в размере 2500грн.

Мама за период с 01.04.2011 г. по 30.09.2011 г. имела доход: пособие по беременности и родам – 930 грн., пособие при рождении ребенка (второго) – 8320 грн .за август (разовая выплата) и 866,67 грн. – ежемесячная выплата за сентябрь.

Совокупный доход семьи составил: 2500+930+866,67 = 4296,67грн.

(Маме уже назначено пособие при рождении второго ребенка в размере 60 прожиточных минимумов на ребенка до 6 лет: 60х832 = 49920 грн., которое выплачивается в размере 10 прожиточных минимумов за месяц рождения ребенка – 8320 грн. и назначается ежемесячная часть, которая выплачивается  в течение 48 месяцев равными долями 866,67 грн.)

Согласно методике расчета совокупного дохода семьи, утвержденной приказами профильных министерств (Минтруда, Минфина, Минэкономики), в совокупный доход не включаются одноразовая помощь при рождении ребенка и само пособие, для назначения которого исчисляют совокупный доход. На основании вышеизложенного:

Среднемесячный доход на члена семьи составляет: 4296,67/6 месяцев/на 4-х членов семьи = 179,03 грн.

Размер пособия по уходу составляет: 985-179,03 = 805,98 грн.(130грн. – минимальный  размер пособия по уходу и 675,98 грн. – размер  с учетом доходов).

Автоматически размер пособия будет пересчитываться в связи с изменениями прожиточного минимума для трудоспособных лиц, а именно с 01.12.2011 г. Размер пособия к выплате составит:

1004 грн.-179,03 грн. = 824,97 грн. (130 грн.+694,97 грн.), дальнейший размер будет установлен после определения прожиточных минимумов на 2012 год.

Следовательно, на период с 01.10.2011 г. по 30.03.2012 г. мама будет получать пособие, рассчитанное по доходам семьи, а для дальнейшей выплаты пособия по уходу с учетом доходов семьи, а не в минимальном размере (130 грн.), надо подать в установленном порядке новое заявление, декларацию и справки о доходах. Поэтому на письменные обращения мам о проведении доплат за прошлые периоды, за которыми им предлагают обратиться  рекламные листы адвокатских контор, управление рекомендует обратиться за назначением пособия по уходу за ребенком до 3-х лет в установленном Законом порядке. Каждый получатель, который реализовал это право, четко следит за периодами выплат, тем более что задержек в финансировании государственных пособий нет, в текущем месяце платится пособие за текущий месяц и получают их мамы ежемесячно 15-16 числа.

Сектор приема граждан отдела социальных пособий и компенсаций осуществляет прием ежедневно с 8 ч. до 17 ч. по текущей очереди или по предварительной записи (по талонам). На приеме специалисты каждому заявителю разъясняют порядок обращения за государственными пособиями. Также в управлении есть информационные стенды, где размещены все материалы о государственных пособиях.

Работает «горячая линия» (телефон 3-12-60).

Также консультацию о порядке назначения можно получить по телефонам отдела социальных пособий и компенсаций 6-36-08, 6-30-43.

В  настоящее время на учете состоит 6031 получатель пособия по уходу за ребенком до  3-х лет и из них 2050 получают пособие в размерах, превышающих минимальный размер, то есть с учетом доходов семьи и ее состава.

Заместитель начальника управления труда и соцзащиты населения Краматорска Т. Д. Игнатенко


 

© 2009 Технополис завтра

Перепечатка  материалов приветствуется, при этом гиперссылка на статью или на главную страницу сайта "Технополис завтра" обязательна. Если же Ваши  правила  строже  этих,  пожалуйста,  пользуйтесь при перепечатке Вашими же правилами.