Самое важное. Самое полезное. Самое интересное...
Loading...

Госслужба занятости: в ближайшее время возникнет большая потребность в инженерах

25 июля 2011
<
Увеличить фото...  
Источник: "Версии"

Директор Государственной службы занятости Владимир Галицкий сообщил о том, что в Украине наблюдается профессионально-квалификационный дисбаланс: несоответствие между спросом на рабочую силу и ее предложением.

«Мы сталкивались со случаями, когда работодатели предлагают заработную плату на уровне мировых стандартов, но их вакансии не могут быть заполнены в связи с отсутствием специалистов соответствующего уровня», – рассказал Галицкий. По его словам, работодатели до сих пор ищут юристов, бухгалтеров, экономистов, но только очень высокой квалификации.

Кроме того, востребованы представители рабочих профессий: слесари, токари, водители, рабочие по ремонту электрического оборудования. Требуются и специалисты с высшим образованием – топ-менеджеры, врачи, инженеры, IТ-специалисты, но только с соответствующим опытом работы. «В целом, по прогнозам экспертов, ключевыми отраслями экономики страны останутся металлургия, химическая индустрия, сельское хозяйство и перерабатывающая промышленность. Также перспективы имеет авиастроение. Поэтому на ближайшее время прогнозируют потребность в специалистах инженерно-технических профессий», – объяснил Владимир Галицкий.

Как рассказал директор Госслужбы занятости, будущим студентам полезно уже сегодня знать тенденции реального рынка труда – тогда молодые люди смогут сделать правильный выбор, который обеспечит их работой на долгие годы. «В сети есть два портала www.trud.gov.ua и www.dcz.gov.ua. Там выложены вакансии от работодателей, показаны уровень заработной платы, требования к кандидатам и так далее. Посмотрите, какие специалисты нужны сейчас. Да в конце концов, придите в свой районный центр занятости, почитайте информацию о вакансиях на стендах, подойдите к специалисту, – советует Галицкий. – Районные центры занятости оказывают консультационные услуги всем желающим. Напоминаю – абсолютно бесплатно».

Прим. В. Зыкова. Ну да, бывает и с "европейскими" зарплатами. В прошлом году регулярно просматривал харьковские сайты в поисках работы дочке. И вдруг вижу объявление о том, что требуется электронщик, разработчик измерительной техники. Требования к знаниям и умениям - ну очень высокие, заняли аж целую страницу. Но зато зарплата от 7500 грн - считай, штука баксов - это в кризис!

Внимательно изучаю требования, оказывается, я подхожу практически по всем пунктам, кроме двух: возраст не выше 40 лет и свободное знание английского. Мне было 59, английский знаю в пределах достаточно свободного чтения технических текстов. Съёмная квартира в Харькове есть. Судя по требованиям, нужно было уметь в одиночку разрабатывать приборы ультразвукового контроля типа теплосчётчиков - от идеи, её воплощения в реальной схеме, разработки печатных плат и конструктивов, технологий производства... Един в четырёх лицах. Стало любопытно, звоню, ещё даже не решив, поеду ли я туда работать: в принципе, меня и текущее состояние устраивало.

Об английском умалчиваю, о возрасте нагло вру, что мне 50. И... получаю отказ. Несмотря на то, что обладать нужными им знаниями и умениями в 40 лет - ну очень маловероятно. Это ведь всего лишь чуть больше 15 лет стажа после института. Говорю: "Это напоминает анекдот о том, что требуется секретарша не старше 18 лет, с опытом работы не менее 30 лет" :) И даже по телефону догадываюсь, что собеседница только пожимает плечами... Так что, запросы у наших работодателей на "европейские зарплаты" просто феерические :)

 Комментарии: 0 шт.   Нравится: 0 | Не нравится: 1 

Комментарии

Социальные комментарии Cackle Все комментарии

Также в разделе «Украина»

Расписание

Расписание транспорта. Краматорск, Харьков

Расписание

Музыка

Loading...

Справочник ВУЗов Украины