Самое важное. Самое полезное. Самое интересное...
Loading...

Все о пособии по уходу за ребенком до 3-х лет

20 октября 2011
Источник: "ОбщеЖитие"

В соответствии со статьей 13 Закона Украины «О государственной помощи семьям с детьми», право на выплату пособия по уходу за ребенком до достижения им 3-летнего возраста имеет один из родителей ребенка, усыновитель, опекун, дедушка или бабушка, другой родственник, который фактически осуществляет уход за ребенком.

Пособие по уходу за ребенком до исполнения ему 3-х лет назначается с дня обращения за его назначением, но не ранее чем с дня окончания отпуска в связи с беременностью и родами для неработающих лиц и лиц–субъектов предпринимательской деятельности, а для работающих лиц – с дня начала отпуска по уходу за ребенком по день его окончания, но не долее чем до дня исполнения ему 3-х лет.

Днем обращения считается день подачи заявления со всеми необходимыми документами в управление труда и социальной защиты населения.

Пособие  по уходу выплачивается ежемесячно с дня назначения по день достижения ребенком 3-летнего возраста.

В соответствии со ст.15 указанного Закона, пособие по уходу выплачивается в размере, который равен разнице между: с 1 января 2008 г. – 50%, с 1 января 2009 г. – 75%, с января 2010 г. – 100% прожиточного минимума для трудоспособных лиц, и среднемесячным совокупным доходом семьи в расчете на  одного члена семьи за предыдущие шесть месяцев, но не менее 130 грн.

На 2011 г. Законом о Государственном бюджете утверждены следующие прожиточные минимумы для трудоспособных лиц, которые применяются для назначения пособия по уходу: с 1 января – 941 грн., с 1 апреля – 960 грн., с 1 октября – 985 грн., с 1 декабря – 1004 грн.

Выплата пособия в размере, который превышает минимальный (130 грн.), осуществляется в течение шести месяцев. Если лицо, которому назначено пособие, после окончания указанного срока не подтвердило право на назначение пособия в размере, превышающем минимальный, т.е. не обратилось вновь с заявлением и справками о доходах на следующий период,  пособие выплачивается в минимальном размере (130 грн.).

Для обращения за  назначением пособия по  уходу впервые  подаются следующие документы:

- заявление, бланк которого утвержден Минтруда;

- копия приказа работодателя о предоставлении отпуска на уход за ребенком;

- копия свидетельства о рождении ребенка;

- копия трудовой книжки (для неработающих лиц);

- справка с места учебы (для учащихся);

- копия свидетельства о государственной регистрации физического лица –предпринимателя (для лиц, которые проводят предпринимательскую деятельность);

- справка с центра занятости о прекращении выплат (для лиц, которые состояли на учете в Центре занятости).

Для назначения пособия по уходу в размере, который превышает минимальный (130 грн.), подается в установленном порядке заявление, справка о составе семьи и декларация о доходах и имущественном положении семьи (заполняется на основании справок о доходах членов семьи за предыдущие шесть месяцев).

Эти положения Закона Украины «О государственной помощи семьям с детьми», в соответствии с Конституцией Украины, закрепляют гарантированный  государством уровень материальной поддержки семьям с детьми путем предоставления денежной помощи с учетом состава семьи, доходов семьи.

Также получатель пособия по уходу за ребенком должен в обязательном порядке сообщить в управление труда и социальной защиты населения обо  всех изменениях обстоятельств ухода:увольнение с работы в период отпуска по уходу, изменение адреса семьи, временное определение ребенка на государственное обеспечение, отказ от ребенка, лишение родительских прав и возникновение  др. обстоятельств.

Размер пособия, который выплачивается с учетом доходов семьи, может быть пересчитан с месяца подачи получателем пособия заявления до окончания срока его назначения.

Рассмотрим пример.

За пособием  по уходу обращается лицо, в состав семьи которого входят 4  человека: мама, папа, ребенок 1999 года рождения, ребенок 05.08.2011 года рождения. Заявитель подал заявление в октябре 2011 г. Доходы семья декларирует за период с 01.04.2011г. по 30.09.2011г.

Доходы семьи: папа не работает с июня 2011 г. Он предоставил справку о его  зарплате за период  с 01.04.2011г. по 16.06.2011г., т.е. по день увольнения в размере 2500грн.

Мама за период с 01.04.2011 г. по 30.09.2011 г. имела доход: пособие по беременности и родам – 930 грн., пособие при рождении ребенка (второго) – 8320 грн .за август (разовая выплата) и 866,67 грн. – ежемесячная выплата за сентябрь.

Совокупный доход семьи составил: 2500+930+866,67 = 4296,67грн.

(Маме уже назначено пособие при рождении второго ребенка в размере 60 прожиточных минимумов на ребенка до 6 лет: 60х832 = 49920 грн., которое выплачивается в размере 10 прожиточных минимумов за месяц рождения ребенка – 8320 грн. и назначается ежемесячная часть, которая выплачивается  в течение 48 месяцев равными долями 866,67 грн.)

Согласно методике расчета совокупного дохода семьи, утвержденной приказами профильных министерств (Минтруда, Минфина, Минэкономики), в совокупный доход не включаются одноразовая помощь при рождении ребенка и само пособие, для назначения которого исчисляют совокупный доход. На основании вышеизложенного:

Среднемесячный доход на члена семьи составляет: 4296,67/6 месяцев/на 4-х членов семьи = 179,03 грн.

Размер пособия по уходу составляет: 985-179,03 = 805,98 грн.(130грн. – минимальный  размер пособия по уходу и 675,98 грн. – размер  с учетом доходов).

Автоматически размер пособия будет пересчитываться в связи с изменениями прожиточного минимума для трудоспособных лиц, а именно с 01.12.2011 г. Размер пособия к выплате составит:

1004 грн.-179,03 грн. = 824,97 грн. (130 грн.+694,97 грн.), дальнейший размер будет установлен после определения прожиточных минимумов на 2012 год.

Следовательно, на период с 01.10.2011 г. по 30.03.2012 г. мама будет получать пособие, рассчитанное по доходам семьи, а для дальнейшей выплаты пособия по уходу с учетом доходов семьи, а не в минимальном размере (130 грн.), надо подать в установленном порядке новое заявление, декларацию и справки о доходах. Поэтому на письменные обращения мам о проведении доплат за прошлые периоды, за которыми им предлагают обратиться  рекламные листы адвокатских контор, управление рекомендует обратиться за назначением пособия по уходу за ребенком до 3-х лет в установленном Законом порядке. Каждый получатель, который реализовал это право, четко следит за периодами выплат, тем более что задержек в финансировании государственных пособий нет, в текущем месяце платится пособие за текущий месяц и получают их мамы ежемесячно 15-16 числа.

Сектор приема граждан отдела социальных пособий и компенсаций осуществляет прием ежедневно с 8 ч. до 17 ч. по текущей очереди или по предварительной записи (по талонам). На приеме специалисты каждому заявителю разъясняют порядок обращения за государственными пособиями. Также в управлении есть информационные стенды, где размещены все материалы о государственных пособиях.

Работает «горячая линия» (телефон 3-12-60).

Также консультацию о порядке назначения можно получить по телефонам отдела социальных пособий и компенсаций 6-36-08, 6-30-43.

В  настоящее время на учете состоит 6031 получатель пособия по уходу за ребенком до  3-х лет и из них 2050 получают пособие в размерах, превышающих минимальный размер, то есть с учетом доходов семьи и ее состава.

Заместитель начальника управления труда и соцзащиты населения Краматорска Т. Д. Игнатенко

 Комментарии: 0 шт.   Нравится: 1 | Не нравится: 0 

Комментарии

Социальные комментарии Cackle Все комментарии

Также в разделе «Полезные советы»

Расписание

Расписание транспорта. Краматорск, Харьков

Расписание

Музыка

Loading...

Справочник ВУЗов Украины